In English
In English

K-Market Munckinkatu: “Amikon avulla rekrytointi nopeutuu ja löydämme tekijät tehokkaasti”

Amikon henkilöstöpalveluiden avulla ratkaistaan työvoimantarve monille aloilla, joissa työvoimaa tarvitaan vaihtelevasti kausittain tai  nopealla aikataululla.

Yksi tyytyväisistä asiakasyrityksistämme on K-Market Munckinkatu, Hyvinkäällä. Yhteistyö on ollut onnistuneen mutkatonta molemmin puolin. Kauppias Sanna Järveläisen kokemukset Amikon toimintatavoista ovat olleet positiiviset.  

– Yhteistyömme Amikon kanssa on ollut hedelmällistä. Tarpeitamme on aidosti kuultu ja palvelut tarjottu juuri meidän tarpeisiimme. Amikon kautta olen hankkinut osaavia työntekijöitä niin tilapäisiin kuin vakituisiinkin henkilöstötarpeisiin, Järveläinen avaa muutaman vuoden kestänyttä yhteistyötä.  

Kaupan alan työpaikoissa työntekijöiden vaihtuvuus saattaa olla nopea, joten vakituisen työntekijän palkkaaminen koetaan usein työlääksi ja kalliiksi. Järveläisen mukaan hyvä vaihtoehto on hankkia työntekijä ensin vuokratyöntekijäksi. Kun sopiva tekijä on löydetty ja henkilö oppinut talon tavoille, vuokratyöntekijä on ollut helppo palkata suoraan yrityksen omille kirjoille. Näin on toimittu myös K-Market Munckinkadulla.  

– Rekrytointi on kokemukseni mukaan melko aikaa vievää. Kun annan Amikon tehdä työntekijöiden esikarsinnan, voin itse keskittyä paremmin ydinliiketoimintaan. Tietysti haastattelen itse parhaat hakijat, mutta Amikon avulla rekrytointi nopeutuu ja löydämme tekijät tehokkaasti. Minulle jää enemmän aikaa keskittyä liiketoiminnan kehittämiseen, Järveläinen kiittelee.  

Amikolle jokainen asiakasyritys käsitellään liiketoiminnan tarpeet huomioiden. Yhteydenpito K-Market Munckinkadun ja kauppias Sanna Järveläisen kanssa on ollut henkilöstöasioissa välitöntä. Kun kokemukset ovat olleet hyviä, yhteistyö jatkuu varmasti pitkään.  

Lisää juttuja

Amikon muutosturvapalvelu tukee YT-tilanteessa

Muutostilanteet yrityksessä ovat tuskin koskaan helppoja liiketoiminnan tai työntekijöiden näkökulmasta. YT-neuvotteluiden jälkeinen aika on täynnä epävarmuutta ja haasteita, jotka vaikuttavat merkittävästi sekä yrityksen että yrityksessä työskentelevien sekä etenkin irtisanottujen työntekijöiden henkilökohtaiseen elämään. Tällaisessa tilanteessa tarvitaan ammattimaista tukea ja konkreettista apua, jolla vaikea tilanne käännetään mahdollisuudeksi niin yrityksen ja irtisanottujen henkilöiden

Lue koko juttu
Amiko vastuullisuusohjelma

Vastuullisuusohjelma antaa pohjan Amikon liiketoiminnan kestävällä kehittämiselle

Toimivat työmarkkinat, työurien pidentäminen, työn mielekkyys, tasa-arvoinen työelämä, osaamisen hyödyntäminen ja kehittäminen sekä osaavan työvoiman rekrytointi ovat Amikon liiketoiminnan ytimessä. Samalla ne ovat osa toimivan ja kantokykyisen yhteiskunnan elinehtoja. Amikon vastuullisuusohjelma tuo ratkaisuja näihin keskeisiin yhteiskunnallisiin kysymyksiin. Yhteiskuntavastuu on syvällä Amikon toiminnan ytimessä ja olemassaolon syyssä. Halusimme koota toimintatapamme myös

Lue koko juttu
Scroll to Top