In English
Sulje
Hae sivustolta
In English

Blogi – Yrityksille ja työnantajille

Amiko työkykypalvelut ja yksilöllinen muutosturvavalmennus johti työllistymiseen

Kommentoi / Blogi - Työnhakijoille ja -tekijöille, Blogi - Yrityksille ja työnantajille / Kirjoittaja

Amiko työkykypalvelut järjesti Horeca-alan yrityksen irtisanotuille työntekijöille työllistymistä tukevaa muutosturvavalmennusta. Työntekijöille järjestettiin infotilaisuus, jossa kerrottiin Amikon muutosturvapalveluista. Kaikki työntekijät päättivät lähteä mukaan valmennukseen. Kaikki valmennukseen osallistuvat päättivät hyödyntää valmennuksen palveluista henkilöarviointi ja kykytestausmenetelmiä; HPA-henkilökohtaisen profiilin analyysiä ja GIA-kykytestiä. Näistä valmennettava saa käyttöönsä arvokasta tietoa omista vahvuuksistaan, toimintatyylistään sekä kehittymispotentiaalistaan, tiedonkäsittelynopeudestaan ja tämänhetkisestä keskittymiskyvystään. Valmennustarina Yksi […]

Amiko työkykypalvelut ja yksilöllinen muutosturvavalmennus johti työllistymiseen Read More »

Amikon suorahaku – Löydä oikeat avainhenkilöt

Kommentoi / Blogi - Yrityksille ja työnantajille, Rekrytointi, Työelämä / Kirjoittaja

Kun yritys kasvaa ja kehittyy, tulee eteen hetkiä, jolloin tarvitaan kokeneita ja osaavia ammattilaisia viemään organisaatiota eteenpäin. Etsitpä sitten johtajaa, asiantuntijaa tai avainhenkilöä, joka tuo mukanaan strategista näkemystä ja uusia mahdollisuuksia, suorahaku voi olla ratkaisu. Sen avulla löydetään oikeat ihmiset juuri silloin, kun heitä tarvitaan. Suorahaku tarkoittaa, että rekrytointiammattilaiset etsivät ja lähestyvät aktiivisesti potentiaalisia ehdokkaita,

Amikon suorahaku – Löydä oikeat avainhenkilöt Read More »

Miksi henkilöstövuokraus on järkevä ratkaisu nopeasti kasvaville yrityksille?

Kommentoi / Blogi - Yrityksille ja työnantajille, Rekrytointi, Työelämä / Kirjoittaja

Nopeasti kasvavat yritykset kohtaavat monia haasteita, ja yksi suurimmista on henkilöstön rekrytointi ja hallinta. Liiketoiminnan kasvaessa tarpeet muuttuvat nopeasti, ja yrityksen on pystyttävä sopeutumaan muuttuviin olosuhteisiin. Tässä kohtaa henkilöstövuokraus on erinomainen ratkaisu. Amikon henkilöstövuokraus tarjoaa joustavuutta, nopeutta ja kustannussäästöjä, jotka ovat elintärkeitä, kun yritys kamppailee nopean kasvun ja markkinan vaatimusten kanssa. 1. Joustavuus ja skaalautuvuus

Miksi henkilöstövuokraus on järkevä ratkaisu nopeasti kasvaville yrityksille? Read More »

Bronto Skylift ja suorahaku – Nostimme rekrytoinnit uudelle tasolle!

Kommentoi / Blogi - Työnhakijoille ja -tekijöille, Blogi - Yrityksille ja työnantajille, Caset, Kokemuksia, Rekrytointi / Kirjoittaja

Bronto Skylift on 52-vuotias suomalainen yritys ja yksi maailman johtavista kuorma-auton alustalle asennettujen nostolavojen valmistajista. Yrityksellä on noin 450 työntekijää, joista suurin osa Suomessa, ja sen viennin osuus on peräti 97 %. Vuosikymmenten aikana Bronto Skylift on toimittanut yli 8000 laitetta noin 130 maahan, toimien monella tapaa alansa edelläkävijänä. Teknologian ja markkinoiden kehittyessä jatkuva uusiutuminen

Bronto Skylift ja suorahaku – Nostimme rekrytoinnit uudelle tasolle! Read More »

Amiko työkykypalvelut kasvattaa jälleen tiimiään

Kommentoi / Blogi - Työnhakijoille ja -tekijöille, Blogi - Yrityksille ja työnantajille / Kirjoittaja

Amiko työkykypalveluissa on aloittanut uusi työkykyvalmentaja, yhteisöpedagogi (AMK) Pauliina Klasila. Pauliina työskentelee pääosin Oulussa sekä palvelee asiakkaitamme myös Rovaniemellä, Kemissä, Torniossa ja Raahessa. Pauliinan työura koostuu erilaisista tehtävistä työllisyyspalveluissa, hyvinvointia edistävissä hankkeissa ja varhaiskasvatuksessa (jotka ovat tukeneet yksilöiden hyvinvointia ja osallisuutta) sekä maahanmuuttajatyöstä. Lisäksi hän on tuottanut toiminimellä personal trainer-palveluita ja toiminut ryhmäliikunnan ohjaajana. Osaamiseen

Amiko työkykypalvelut kasvattaa jälleen tiimiään Read More »

Rekrytoi oikein ja vältä virherekrytoinnit

Kommentoi / Blogi - Työnhakijoille ja -tekijöille, Blogi - Yrityksille ja työnantajille, Rekrytointi, Työelämä / Kirjoittaja

Kuinka henkilöarvioinnit voivat auttaa sinua tunnistamaan oikeat kandidaatit ja saada ihmiset kukoistamaan rooleissaan? Viime vuosina yhä harvemmat yritykset ovat palkanneet uusia työntekijöitä, mikä on lisännyt kilpailua avoimista työpaikoista. Tämä muutos on painostanut rekrytoijia virtaviivaistamaan seulontaprosessejaan hallitakseen hakijoiden virtaa tehokkaasti. Rekrytoijat ” uivat lahjakkuuksien meressä”, ja jotkut raportoivat kolme kertaa enemmän hakijoita edellisiin vuosiin verrattuna. Tarve

Rekrytoi oikein ja vältä virherekrytoinnit Read More »

Amiko yhdistää työn ja tekijät – mikä on menestyksen taustalla?

Kommentoi / Blogi - Työnhakijoille ja -tekijöille, Rekrytointi, Työelämä / Kirjoittaja

Amiko yhdistää työn ja tekijät – mikä on menestyksen taustalla? Amiko on henkilöstövuokrauksessa Suomen suurimpia toimijoita, työllistäen valtakunnallisesti vuodessa noin 2000 ihmistä. Mihin kasvava menestys perustuu? Amikon henkilöstöpalveluiden myyntijohtaja Antti Jussila antaa vastaukset, miten asiakasyrityksen ja työnhakijan edut saadaan yhdistettyä. Amikon henkilöstöpalveluiden toimintaperiaatteena ovat merkityksellisyys, kunnioittaminen, vastuullisuus, aitous ja avoimuus sekä luottamus. Nopea reagointi yrityksen

Amiko yhdistää työn ja tekijät – mikä on menestyksen taustalla? Read More »

Verkkotilit

Verkkotilit Oy – Henkilökohtaista ja sähköistä taloushallintopalvelua

Kommentoi / Blogi - Työnhakijoille ja -tekijöille, Blogi - Yrityksille ja työnantajille / Kirjoittaja

Verkkotilit Oy on Lahdessa toimiva tilitoimisto, joka palvelee yrityksiä valtakunnallisesti. Vuonna 2018 yrityksen perustaja Pekka Karttunen jäi eläkkeelle, jolloin Amiko osti yrityksen ja Kaarina Metsä-Vähälä aloitti toimitusjohtajana. Siirtymä tapahtui sujuvasti: samat työntekijät jatkoivat ja asiakkaat pysyivät uskollisina palvelulle. Kasvua sähköisten työkalujen ansiosta Vuodesta 2018 lähtien Verkkotilit Oy:n liikevaihto on tuplaantunut. Kasvu on mahdollistunut ilman, että

Verkkotilit Oy – Henkilökohtaista ja sähköistä taloushallintopalvelua Read More »

Paattimaakarit Oy:lle osuva talousjohtajan rekrytointi

Kommentoi / Blogi - Työnhakijoille ja -tekijöille, Blogi - Yrityksille ja työnantajille, Caset, Kokemuksia, Rekrytointi / Kirjoittaja

Amikon avainhenkilön rekrytointipalvelu perustuu henkilökohtaiseen kohtaamiseen ja rekrytoivan asiakkaan alaan tutustumiseen. Paattimaakareille sopivan persoonan ja asiaosaamisen hallitsevan talousjohtajan löytyminen on avainhenkilön rekrytoimisesta hyvä esimerkki. Paattimaakarit Oy:n uuden talousjohtajan Perttu Tuomisen työhistoria sisältää talousjohtajan työnkuvaa jo 20 vuoden ajalta. Pisin talousjohtajan pesti alkoi vuonna 2004 ja se kesti yli 14 vuotta. Tuona aikana hän tuli myös

Paattimaakarit Oy:lle osuva talousjohtajan rekrytointi Read More »

Muutosturvavalmennus on irtisanotulle aina henkilökohtainen palvelu

Kommentoi / Blogi - Yrityksille ja työnantajille, Työelämä / Kirjoittaja

Muutosturvapalvelu on lakisääteinen irtisanotulle työntekijälle, joka on ollut työsuhteessa yli viisi vuotta yli 30 hengen yrityksessä. Yksityisen puolen muutosneuvotteluiden, ja julkisen tahon vastaavan yhteistoimintaneuvotteluiden, jälkeen irtisanovan tahon olisi löydettävä vastuullinen toimija tuottamaan muutosturvavalmennuksen palvelut. Tarjokkaita on paljon, mutta harvalla yhdistyvät Amikon tapaan ihmisen kohtaamisen ammattitaito ajankohtaisiin tietoihin työelämästä. – Muutosturva-ala on yrityksen kannalta kieltämättä aikamoinen

Muutosturvavalmennus on irtisanotulle aina henkilökohtainen palvelu Read More »

Tietosuoja

Linkedin Facebook Instagram Youtube

Whistleblowing-ilmoituskanava

Copyright Amiko 2024

Toteutus: Inlean Creative

Työnhakijalle

Oikopolut

Yrityksille

Yhteystiedot - Henkilöstöpalvelut

Yhteystiedot - Amikon yritykset

Scroll to Top